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為進一步促進公司的持續(xù)發(fā)展，樹立和宣傳廣大員工中的先進典型，更好的發(fā)揮組織和團隊的先鋒模范作用，推動臨空公司工作的整體發(fā)展，公司于2012年1月6日下午在集團2號會議室召開臨空公司2011年工作總結表彰暨2012年工作安排大會，公司領導班子及全體員工參加了會議。

公司董事長王玉輝作2011年工作總結及2012年工作安排，臨空公司支部書記、副總經理雷建華宣布了2011年度先進集體及先進個人的表彰決定。同時，分別與分管領導及各部門負責人簽訂了《2012年度經營業(yè)績目標責任書》、《2012年度黨風廉政建設目標責任書》。

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2011年，臨空公司在青海物產的正確領導下，在集團系統各單位的大力支持和幫助下，在積極做好項目前期工作的同時，搶抓發(fā)展機遇，大力開拓國內外貿易，取得了一定成績。但工作中也存在著一些不足和亟待改進的地方：公司員工隊伍年輕，缺乏工作經驗；對新市場、新業(yè)務、新知識學習不夠扎實，工作思路不夠清晰，工作責任心不強，需在今后工作中不斷磨練成長；與政府部門溝通不力，導致整體工作推進緩慢。

2012年公司將按照青海物產的總體要求，著力推進項目建設，著力推進內外貿易，著力推進隊伍建設，努力實現青海物產第三增長極的發(fā)展目標。