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  按照公司黨委《2024年度黨組織組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員實(shí)施方案》要求，近日來，公司所屬3個(gè)黨支部相繼召開2024年度組織生活會(huì)暨民主評(píng)議黨員大會(huì)。各黨支部聯(lián)點(diǎn)委員列會(huì)指導(dǎo)。

  機(jī)關(guān)黨支部會(huì)上黨員們深刻反思在理論學(xué)習(xí)和創(chuàng)新思維方面的不足。主要體現(xiàn)在：對(duì)新政策、新理念缺乏深入鉆研，面對(duì)復(fù)雜工作時(shí)創(chuàng)新思路受限。同時(shí)，服務(wù)基層主動(dòng)性欠佳，未能及時(shí)深入了解基層需求。針對(duì)這些問題，黨支部將在理論學(xué)習(xí)上，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃，定期開展理論研討，引導(dǎo)黨員圍繞新政策、新理念深度剖析政策要點(diǎn)對(duì)公司業(yè)務(wù)的影響，促使理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新工作思路。在提升創(chuàng)新服務(wù)效能、服務(wù)基層方面，要求黨員定期深入基層調(diào)研，深入了解基層工作面臨的實(shí)際困難和職工的真實(shí)訴求，讓機(jī)關(guān)黨員明確自身在基層服務(wù)中的責(zé)任，增強(qiáng)使命感和擔(dān)當(dāng)精神。

  裝卸黨支部將安全生產(chǎn)教育短板和黨員先鋒模范作用發(fā)揮不足列為重點(diǎn)問題。針對(duì)日常安全生產(chǎn)教育中，培訓(xùn)內(nèi)容與實(shí)際操作結(jié)合不緊密，職工對(duì)新安全規(guī)范和設(shè)備操作要點(diǎn)掌握不扎實(shí)等問題，進(jìn)行深刻檢視，制定整改措施，明確努力方向。黨支部表示，要優(yōu)化安全生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)容，緊密結(jié)合實(shí)際操作，以現(xiàn)場(chǎng)演示、模擬事故演練等方式，確保職工扎實(shí)掌握新安全規(guī)范與設(shè)備操作要點(diǎn)。同時(shí)，督促黨員積極履行職責(zé)，對(duì)身邊職工的違規(guī)操作及時(shí)糾正，帶動(dòng)全員提升安全意識(shí)，讓黨員成為安全生產(chǎn)的 “排頭兵”。

  物流市場(chǎng)黨支部在對(duì)照檢查中，針對(duì)新興物流模式和市場(chǎng)變化，支部黨員對(duì)行業(yè)趨勢(shì)敏感度不夠，在拓展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域時(shí)缺乏有效策略；客戶服務(wù)方面，響應(yīng)速度不及時(shí)、服務(wù)個(gè)性化不足，影響了客戶滿意度和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等問題。黨支部將組織黨員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和行業(yè)研究，敏銳捕捉市場(chǎng)變化，由黨員帶頭定期走訪周邊市場(chǎng)，制定貼合公司需求的業(yè)務(wù)拓展策略，提升黨員對(duì)市場(chǎng)變化的敏感度。在客戶服務(wù)層面，依據(jù)客戶類型提供個(gè)性化服務(wù)方案，積極收集回訪意見，以客戶滿意度為導(dǎo)向持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程，提升公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

  下一步，各黨支部將以本次組織生活會(huì)為契機(jī)，凝聚思想共識(shí)，把組織生活會(huì)上形成的整改思路與落實(shí)舉措，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展的務(wù)實(shí)舉措，以“釘釘子”精神破解發(fā)展難題，以“敢為人先”的勇氣開拓創(chuàng)新局面，以“實(shí)干擔(dān)當(dāng)”的作風(fēng)推動(dòng)公司各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。